В Алматы в одном из ресторанов сети Burger King произошёл конфликт. Сотрудника с аутизмом начали травить и вынуждали уволиться. Компания и Министерство труда уже отреагировали на ситуацию. Обещают разобраться и проверить, соблюдались ли права работника, сообщает Ulysmedia.kz.
Жанат Каратай рассказала о сложной ситуации с её сыном Алибеком. Сейчас ему 27 лет, у него аутизм.
Алибек окончил школу, затем колледж Жургенева, получил профессию скульптора и увлёкся анимацией. После проб в разных местах он нашёл работу по душе, устроился поваром в Burger King.
– Четыре года он стабильно работал, получал зарплату, с удовольствием тратил заработанные деньги, чувствовал себя вовлеченным в коллективе, оставался на сверхурочные, когда был «зашив», планировал свои отпуски, переводился с одного филиала в другой. Это наша работа вместе с администраторами и менеджерами. Наша семья будет благодарна всю жизнь за мягкий подход, который обеспечила команда во главе с прекрасным менеджером Ширин, – поведала она в Threads.
Ситуация, по расскажу женщины, изменилась после прихода нового руководителя Сергея. Началась «тихая травля», Алибек стал замкнутым, и семье сообщили, что его фактически вынуждают уволиться.
– Личная беседа с ним – это просто дно. Как будто говорила с роботом. Выяснилось, что он приехал в нашу страну недавно, понятия не имеет об инклюзивном обществе. Не слышал даже о том, что аутичные люди могут работать наравне со всеми, – поделилась Жанат Каратай.
В самой компании уже прокомментировали ситуацию:
– Мы ознакомились с публикацией, касающейся бывшего сотрудника нашего ресторана в ТРЦ Dostyk Plaza. Нам искренне жаль, что ситуация вызвала у семьи такие эмоции. Для нас важно, чтобы каждый сотрудник чувствовал уважение, поддержку и безопасную рабочую среду. Burger King Kazakhstan придерживается принципов равных возможностей и инклюзивности.
В Министерстве труда сообщили, что им известно о ситуации и они уже проводят проверку. Обстоятельства инцидента изучают территориальные органы инспекции труда.
– После проверки будет дана правовая оценка.
Ведомство также призывает стороны к конструктивному взаимодействию. Результаты проверки обещали озвучить позже.